💰 2026 공무원 수당 변경 · 실수령액 · 환급 총정리
2026년도 공무원 보수체계는 기본급 3.5% 인상과 함께, 정액급식비·직급보조비 등 일부 수당이 인상되는 방향으로 조정됩니다. 아래에서는 세부 항목별 변경점과 직급·호봉별 예상 월급표, 실수령액 구조, 환급 관련 정보를 정리했습니다.
1️⃣ 실수령액 산정 구조
공무원 실수령액은 기본급 외에 각종 수당이 포함되며, 세금과 4대보험이 공제됩니다.
- 본봉(기본급) + 정액급식비 + 직급보조비 + 가족수당 + 초과근무수당
- 공제: 소득세, 지방소득세, 국민연금, 건강보험, 고용보험
📌 9급 1호봉의 경우 2026년 세전 약 205만~210만 원,
실수령액은 약 185만~190만 원 수준으로 예상됩니다.
2️⃣ 주요 수당 변경 사항
- 정액급식비: 월 15만 원 → 16만 원 상향
- 직급보조비: 9급 기준 13만 원 → 14만 원
- 가족수당: 동일 (배우자 4만 원, 자녀 2만 원)
- 특수업무·위험근무수당: 일부 직렬별 인상 예정 (경찰·소방 등)
3️⃣ 2026 직급·호봉별 예상 세전 월급표 (3.5% 인상 반영)
| 직급 | 호봉 | 2025년 기준 | 2026년 예상(3.5%↑) | 비고 |
|---|---|---|---|---|
| 9급 | 1호봉 | 1,980,000 | 2,049,000 | 초임 |
| 9급 | 5호봉 | 2,240,000 | 2,318,000 | 약 7년차 |
| 8급 | 1호봉 | 2,280,000 | 2,359,000 | 승진 초임 |
| 7급 | 1호봉 | 2,520,000 | 2,608,000 | 중간관리 |
| 6급 | 5호봉 | 3,000,000 | 3,105,000 | 중견 |
| 5급 | 3호봉 | 3,600,000 | 3,726,000 | 사무관 |
| 4급 | 5호봉 | 4,700,000 | 4,864,000 | 과장급 |
| 3급 | 5호봉 | 5,600,000 | 5,796,000 | 국장급 |
| 2급 | 5호봉 | 6,700,000 | 6,939,000 | 실장급 |
| 1급 | 5호봉 | 8,000,000 | 8,280,000 | 차관급 |
※ 위 금액은 세전 기준이며, 실수령액은 수당 포함·공제 후 약 85~90% 수준입니다.
4️⃣ 환급 및 공제 유의사항
- 4대 보험 초과납부 시, 매년 6~7월경 건강보험공단·국민연금공단을 통해 환급됩니다.
- 세금 환급(연말정산)은 1~2월 급여에 반영됩니다.
- 재직 중 퇴직 시, 미지급 수당은 퇴직정산으로 일괄 지급됩니다.
❓ 자주 묻는 질문 (FAQ)
2026년 9급 공무원 실수령액은 얼마인가요?
세전 약 205만~210만 원, 실수령액 약 185만~190만 원 수준입니다.
수당은 모두 인상되나요?
정액급식비·직급보조비 등 일부 수당이 인상되며, 가족수당은 동일합니다.
공무원 환급은 어디서 확인하나요?
건강보험·국민연금공단 홈페이지 또는 정부24에서 조회 가능합니다.
📘 결론: 실수령액은 기본급보다 수당·공제 영향이 큼
2026년 공무원 보수는 인상률 3.5% 반영과 함께 수당 인상폭이 작지 않아, 실제 체감 급여 상승 효과가 있습니다. 단, 공제·환급 일정에 따라 실수령액 차이가 있으므로 반드시 연말 인사혁신처 공식 봉급표와 공제내역을 확인해야 합니다.
📊 ① 2026 공무원 봉급표 총정리 보기